卢俊卿 董事局主席

  1962年生,四川人氏,工商管理博士,10年从政,27年经商,是一位从农家子弟到总统座上宾的传奇人物。

  国际慈善家  先后为非洲捐建20多所希望小学,为中国西部11个省精准扶贫慷慨捐资。2011年捐款一亿多元,成为中国慈善捐赠20强。

  社会活动家  先后在联合国总部、上海世博会、法国众议院、北京大学、清华大学等地发表精彩演讲数百场,是富有影响力的民间社会活动家之一。

  企业管理专家  所著《幸福企业才是最好的企业》一书成为幸福企业理论奠基作,与任正非、乔布斯等一同入选“影响中国企业管理十人十书”。创建上市公司孵化器、企业家孵化器、“四六工作制”,均取得巨大成功。

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招贤纳士

薪酬绩效(薪酬核算方向) 4名

主管 /专员

岗位职责:

  1、 根据集团薪酬管理制度,进行薪酬方案的设计,对集团的薪酬计划提出修改建议,为管理层决策提供参考;

  2、 根据集团薪酬绩效管理制度,进行每月员工薪资、劳务的核算及税务申报工作;

  3、 定期对薪酬及绩效数据进行统计分析;

  4、 负责定期整理各项薪资信息,了解员工对薪资的意见,及时发现并解决问题;

  5、 制定年度人工成本预算。

任职要求:

  1、 本科及以上学历,人力资源管理、企业管理、财务管理等相关专业毕业;

  2、 二年以上薪酬绩效相关工作经历,具有集团化薪酬福利和绩效体系实施经验;

  3、 熟悉薪酬福利保险等方面的法律法规;

  4、 逻辑思维能力强,数字敏感度好,善于进行数据分析,精通EXCEL及相关函数的使用;

  5、 责任心强,细致认真,沟通及协调能力强。


简历投递方式:请将电子版简历发送至 zhaopinhr@tojoy.com
邮件主题 及文件名称请注明:姓名+申请岗位名称